賞与の計算方法について｜助け合い掲示板

賞与の税率を求める際に使うのは、社会保険料等控除後の
前月給与の額ですね。
社会保険料等控除後の前月給与の額と扶養親族等の数から
税率を求めたら、それを438,125に掛けるという点は
お考えの通りです。
http://www.nta.go.jp/shiraberu/ippanjoho/pamph/gensen/shikata2008/pdf/06.pdf

これまでここで伺う限り、御社の税理士さんは
若干手堅いスタンスではあっても
仰っていることはもっともだと思っていましたが、
ちょっと心もとない気がしてきたなあ・・・

0

2. Re: 賞与の計算方法について

2008/10/07 12:42

chuchumin

すごい常連さん

kaibashira様

やはりそぉーでしたか！！！！！

税率に使う基準は、賞与ではなく、前月の給与なのですよね！？
弊社の顧問税理士さんは、残念ながら、kaibashira様の思っていらっしゃる通りかもしれません・・・。

以前は、金融監査も経験されてこられた方でしたので、期待をしているのですが、ここで教わることの方が多いというのが現状です・・・。

と、話は戻りますが、高い源泉を取って支払ってしまった場合、どの様に対応したら、いいのでしょうか？

年末調整で返還すると言う方法でもいいのでしょうか？
何か最善の方法を教えていただけましたら幸いです。

0

3. Re: 賞与の計算方法について

2008/10/07 14:15

kaibashira

さらにすごい常連さん

徴収した源泉税を納付する前なら、
計算をやり直して、本人には謝罪し（「税理士の
ミスのせいで･･･」とでも言っておきましょう 8-) ）、
訂正後の賞与明細と差額を渡して以前の間違った明細は回収廃棄。
次回の源泉税納付は、やり直して出てきた正しい税額で行う、
ということですんなり軌道修正できます。

既に高すぎる源泉税を納付した後である場合、
以下のようなやり方が考えられます。
1.　本人に対して訂正処理を行い、差額も支払う。
　納付した源泉税の過大分は税務署に言って
　還付（または次の納期分に充当）してもらう。
http://www.nta.go.jp/shiraberu/ippanjoho/pamph/gensen/shikata2008/pdf/12.pdf
http://www.nta.go.jp/shiraberu/ippanjoho/pamph/gensen/shikata2008/pdf/14.pdf
2.　本人に対して訂正処理を行い、差額も支払う。
　源泉税の還付充当手続はあえてやらず、
　会社から多く納税したままの状態で
　年末調整で精算する。（多く納税した分、
　翌年1月以降の源泉納付額が減るはずなので、
　その時点で今回の分は会社に戻す）　
3.　本人に対しての精算をせず、税務署にも
　高い税額を納めたままとする。
　最終的には年末調整で正しい税額が定まり、
　精算される（この場合今回多く納めすぎた分は
　年末～翌年の時点で本人に戻る）

3.は本人に酷、2.は計算が面倒（年調還付分のうち
会社が取る分を認識しておかないといけない）なので、
還付充当の手続が面倒ではあっても1.が最も確実と思います。

本人に訂正差額を支払い、その分黙って次期の源泉納付額を
減らして納付する、という1.の変形のような方法も
便宜的には考えられますが、それにより次期の納付額が
あまりにも小さくなった場合は税務署から何か
言ってくることが絶対にないとは言い切れませんので、
個人的には今回のような場合あまり強く自信を持って
お薦めできるものとは考えません。

0

4. Re: 賞与の計算方法について

2008/10/08 10:32

chuchumin

すごい常連さん

kaibashira様

ありがとうございます。

ちなみに年末調整の資料と言うのは、１０月末頃に税務署から届くのでしょうか？

社員の意見を聞いて、①の方法か③の方法で対応したいと考えております。また、分からないことがありましたら、お伺いすることがるとおもいますが、その時は本当に宜しくお願いいたします。

0