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ある会社の経理を業務委託契約にもとづき、経理をしているのですが、そこの社長が、やめて顧問になります。そこで、株主総会で、役員退職慰労引当金を取り崩して、退職金を支払うことになりました。その際の源泉税の処理は、どうなるのでしょうか？
教えてください。

ある会社の経理を業務委託契約にもとづき、経理をしているのですが、そこの社長が、やめて顧問になります。そこで、株主総会で、役員退職慰労引当金を取り崩して、退職金を支払うことになりました。その際の源泉税の処理は、どうなるのでしょうか？
教えてください。

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「退職所得の受給に関する申告書」を
本人に書いてもらって、会社に提出させてください。
その申告書に書かれた勤続年数に応じて退職所得控除額が
計算されますから、税率を乗じて源泉所得税と特別徴収住民税を
算出します。
その申告書に提出が無い場合には、源泉税は20％となります。
（特別徴収住民税は原則通り計算）

「退職所得の受給に関する申告書」を
本人に書いてもらって、会社に提出させてください。
その申告書に書かれた勤続年数に応じて退職所得控除額が
計算されますから、税率を乗じて源泉所得税と特別徴収住民税を
算出します。
その申告書に提出が無い場合には、源泉税は20％となります。
（特別徴収住民税は原則通り計算）

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