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社員のアパート家賃月６万円を会社が契約し支払っています。
社員からは住宅手当３万円をつけ税金差引後、減額金として３万円徴収しているのですが、その徴収金を雑収入で計上し、家賃支払時には６万円の地代家賃としています。
会計士さんの指示なのでいいのかもしれませんが・・・
わたしは、徴収額３万円は預り金で、地代家賃３万ではないの？？と疑問に思っています。
ご意見お聞かせください・・・

社員のアパート家賃月６万円を会社が契約し支払っています。
社員からは住宅手当３万円をつけ税金差引後、減額金として３万円徴収しているのですが、その徴収金を雑収入で計上し、家賃支払時には６万円の地代家賃としています。
会計士さんの指示なのでいいのかもしれませんが・・・
わたしは、徴収額３万円は預り金で、地代家賃３万ではないの？？と疑問に思っています。
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負担云々ではなく、契約の問題です。
文章中でもあるように、このアパートを大家から借りているのはあくまで会社ですので、全額(６万円)が支払い家賃となります。
そのうえで会社が従業員に貸し付けていますので、3万円が雑収入となります。

もし、契約が3万円ずつ別の契約になっており、一括して会社が支払っているだけとのことでしたら、預り金でも良いと思います。

もし、このアパートを従業員の方が借りていて、家賃の補填を会社が行っており、立て替えて支払っているだけということでしたら、給与課税となりますので注意してください。

仕訳については、結果より過程が大事になる事もありますので注意してください。（特に消費税関係など）

負担云々ではなく、契約の問題です。
文章中でもあるように、このアパートを大家から借りているのはあくまで会社ですので、全額(６万円)が支払い家賃となります。
そのうえで会社が従業員に貸し付けていますので、3万円が雑収入となります。

もし、契約が3万円ずつ別の契約になっており、一括して会社が支払っているだけとのことでしたら、預り金でも良いと思います。

もし、このアパートを従業員の方が借りていて、家賃の補填を会社が行っており、立て替えて支払っているだけということでしたら、給与課税となりますので注意してください。

仕訳については、結果より過程が大事になる事もありますので注意してください。（特に消費税関係など）

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