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アルバイトであっても同様の処理をする事となります。

但し、かけもちで働かれていた所があった場合には、その分は合算できませんので、それ以外で年末調整して、ご本人には改めてご自身で確定申告してもらう事となります。

アルバイトであっても同様の処理をする事となります。

但し、かけもちで働かれていた所があった場合には、その分は合算できませんので、それ以外で年末調整して、ご本人には改めてご自身で確定申告してもらう事となります。

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kamehen様

お答えありがとうございます。
アルバイトの方も社員と同じように、年末調整をするのですね。
前職分は含めずに。

社員とアルバイトの方では、どう違うのか、詳しく書いてあるところが見つからなかったので、悩んでいました。
ありがとうございました。

基本的なことで、本当に申し訳ありません。
今後も、よろしくお願いします。

kamehen様

お答えありがとうございます。
アルバイトの方も社員と同じように、年末調整をするのですね。
前職分は含めずに。

社員とアルバイトの方では、どう違うのか、詳しく書いてあるところが見つからなかったので、悩んでいました。
ありがとうございました。

基本的なことで、本当に申し訳ありません。
今後も、よろしくお願いします。

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＞前職分は含めずに。

あっ、いえいえ、アルバイトであっても前職分は含めなければなりません。
ただ、前職が何箇所も掛け持ちしていたような場合には、そのいずれか１箇所分しか合算できない、という事です。
（正確には、扶養控除等申告書を提出していた会社の分を前職分として合算）

＞前職分は含めずに。

あっ、いえいえ、アルバイトであっても前職分は含めなければなりません。
ただ、前職が何箇所も掛け持ちしていたような場合には、そのいずれか１箇所分しか合算できない、という事です。
（正確には、扶養控除等申告書を提出していた会社の分を前職分として合算）

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kamehen様

すみません。早とちりをしてしまいました。

アルバイトの方も、前職分を含めるのですね。
何箇所もある場合は、扶養控除申告書を提出していた
１ヶ所だけを合算すればいいのですね。

わかりました。アルバイトの方も社員と同じ様に
年末調整をするという事でいいのですね。

お忙しい中、何度もありがとうございました。

kamehen様

すみません。早とちりをしてしまいました。

アルバイトの方も、前職分を含めるのですね。
何箇所もある場合は、扶養控除申告書を提出していた
１ヶ所だけを合算すればいいのですね。

わかりました。アルバイトの方も社員と同じ様に
年末調整をするという事でいいのですね。

お忙しい中、何度もありがとうございました。

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