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今回の場合でしたら、企業までの交通費や、宿泊費は社内規定により、旅費交通費や採用教育費等の勘定で処理してかまわないと思います。

次に、懇親会の費用ですが、内定者の、親睦を深める事や、業務の理解を目的としたものなら、交際費として処理しなくても大丈夫のようです。

科目としては、福利厚生費で問題ないと思います。

今回の場合でしたら、企業までの交通費や、宿泊費は社内規定により、旅費交通費や採用教育費等の勘定で処理してかまわないと思います。

次に、懇親会の費用ですが、内定者の、親睦を深める事や、業務の理解を目的としたものなら、交際費として処理しなくても大丈夫のようです。

科目としては、福利厚生費で問題ないと思います。

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勘定科目の決め方としては、
見た目で決める方法（形態別分類）と、
何のために使ったのかで決める方法（機能別分類）とがありまして、
場面に応じて使い分けていいことになっています。
（もちろん、似た場面では同じ方法で決めなければなりません。）

採用活動に使った交通費は、
見た目では「旅費交通費」、
何のために使ったのかでは「採用教育費」ですよね。
どちらにするのかは御社での決め事です。

また、入社前研修での親睦会費用は、一人当たりが高額でないことを前提に、
見た目では「会議費」ないし「福利厚生費」、
何のために使ったのかでは「採用教育費」です。
これも、いずれを選ぶのかは御社での決め事です。


なお、取引先との懇親会で使ったタクシー代などでも、
見た目では「旅費交通費」、
何のために使ったのかでは「交際費」となり、
これもどちらでもＯＫとなります。
ただしこの場合の注意点としては、「旅費交通費」に計上していても、
税務上は交際費扱いとしなければなりません。
（別表調整をすることになります。）

勘定科目の決め方としては、
見た目で決める方法（形態別分類）と、
何のために使ったのかで決める方法（機能別分類）とがありまして、
場面に応じて使い分けていいことになっています。
（もちろん、似た場面では同じ方法で決めなければなりません。）

採用活動に使った交通費は、
見た目では「旅費交通費」、
何のために使ったのかでは「採用教育費」ですよね。
どちらにするのかは御社での決め事です。

また、入社前研修での親睦会費用は、一人当たりが高額でないことを前提に、
見た目では「会議費」ないし「福利厚生費」、
何のために使ったのかでは「採用教育費」です。
これも、いずれを選ぶのかは御社での決め事です。


なお、取引先との懇親会で使ったタクシー代などでも、
見た目では「旅費交通費」、
何のために使ったのかでは「交際費」となり、
これもどちらでもＯＫとなります。
ただしこの場合の注意点としては、「旅費交通費」に計上していても、
税務上は交際費扱いとしなければなりません。
（別表調整をすることになります。）

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お二人ともありがとうございました。
基本的な「交際費」や「福利厚生費」
などの定義を踏まえたうえで、自社の
基準を設けて、それをその時々で勝手
に変更しないようにすればいいわけ
ですよね。
この場合はこれで、と決めておくと
いうか。
この先、同じケースが生じたときに
前回と違う仕訳をすることがないよう
にする、ということですよね。

ありがとうございました。

お二人ともありがとうございました。
基本的な「交際費」や「福利厚生費」
などの定義を踏まえたうえで、自社の
基準を設けて、それをその時々で勝手
に変更しないようにすればいいわけ
ですよね。
この場合はこれで、と決めておくと
いうか。
この先、同じケースが生じたときに
前回と違う仕訳をすることがないよう
にする、ということですよね。

ありがとうございました。

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