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いつもお世話になっております。
雇用保険料率の変更時期が合っているか不安になってしまい、、
合っているか教えていただきたいと思います。

21年4月1日から変更とは、4月1日からの労働分ということで
よいでしょうか？

弊社は末締め翌10日払いです。

5月10日払い（4月労働分）からの雇用保険料率変更でよいでしょうか？

どうぞよろしくお願いいたしますm(_ _)m

いつもお世話になっております。
雇用保険料率の変更時期が合っているか不安になってしまい、、
合っているか教えていただきたいと思います。

21年4月1日から変更とは、4月1日からの労働分ということで
よいでしょうか？

弊社は末締め翌10日払いです。

5月10日払い（4月労働分）からの雇用保険料率変更でよいでしょうか？

どうぞよろしくお願いいたしますm(_ _)m

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労働基準局からの正式な回答です。
変更は賃金締切日を基準として取り扱う。
つまり、4月締め分より新料率になります。
労働保険申告書については、申告書も支払基準ではなく、締切日基準で申告しなければならず、是正が必要です。

これに照らし合わせれば、5/10支払分より改訂ということになります。

労働基準局からの正式な回答です。
変更は賃金締切日を基準として取り扱う。
つまり、4月締め分より新料率になります。
労働保険申告書については、申告書も支払基準ではなく、締切日基準で申告しなければならず、是正が必要です。

これに照らし合わせれば、5/10支払分より改訂ということになります。

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