非上場会社です。
期末で支払額が確定していない夏期賞与について、
平成１３年に賞与引当金とすべきとの方向付けが
されたそうですが、
未確定で見積もり計上となる場合、未払費用で
計上することが完全に否定されていると認識
すべきでしょうか？
そうすべきである。したほうがいい。
しなければいけない。
どのレベルのニュアンスでしょうか？
引当金にすべきとの認識はありますが、
来期より経理関係のシステム化にあわせて
システム稼働時に変更したいと考えています。
非上場会社です。
期末で支払額が確定していない夏期賞与について、
平成１３年に賞与引当金とすべきとの方向付けが
されたそうですが、
未確定で見積もり計上となる場合、未払費用で
計上することが完全に否定されていると認識
すべきでしょうか？
そうすべきである。したほうがいい。
しなければいけない。
どのレベルのニュアンスでしょうか？
引当金にすべきとの認識はありますが、
来期より経理関係のシステム化にあわせて
システム稼働時に変更したいと考えています。
