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給与より毎月徴収し会社で収める方法と､個人で直接収める方法がありますが､メリット､デメリットはあるのでしょうか?
問題なければ個人で収める方に変えたいと思っています｡
尚､会社は身内２名で営んでいる小さな会社です｡

給与より毎月徴収し会社で収める方法と､個人で直接収める方法がありますが､メリット､デメリットはあるのでしょうか?
問題なければ個人で収める方に変えたいと思っています｡
尚､会社は身内２名で営んでいる小さな会社です｡

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ご参考までに…。

＞普通徴収の場合、従業員側からみたメリットとして
４回の分割納付の他に前期全納として一括で納めることも可能です。
少しだけ全納報奨金として割引があると思います。

私は市民税を普通徴収で支払っていて、
上記の割引制度があった時は前期全納一括で払っていたのですが
一昨年位からだったか割引制度が廃止されてしまい
一括で払っても分割で払っても払う金額は変わらなくなってしまったので分割で支払うようにしました。
このように割引制度が無くなっている市町村もありますので
sunさんのご意見から普通徴収にして前期全納一括で払うこともお考えでしたら
事前にcosmoさんのお住まいの所ではどうなっているか
調べておかれたほうがいいかと思います。

ご参考までに…。

＞普通徴収の場合、従業員側からみたメリットとして
４回の分割納付の他に前期全納として一括で納めることも可能です。
少しだけ全納報奨金として割引があると思います。

私は市民税を普通徴収で支払っていて、
上記の割引制度があった時は前期全納一括で払っていたのですが
一昨年位からだったか割引制度が廃止されてしまい
一括で払っても分割で払っても払う金額は変わらなくなってしまったので分割で支払うようにしました。
このように割引制度が無くなっている市町村もありますので
sunさんのご意見から普通徴収にして前期全納一括で払うこともお考えでしたら
事前にcosmoさんのお住まいの所ではどうなっているか
調べておかれたほうがいいかと思います。

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