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経費で宝くじ、もし当選したら？
2005/05/31 17:45
総務部にて、会社行事の参加記念品として、参加者全員に宝くじをプレゼントしようという提案があり、経理部のわたしが相談を受けました。
�（�くじは何費でけいじょうすればよいか？福利厚生？
�△發掘�個人に渡らず、余ってしまったくじの中に、当選くじが含まれていたら、その賞金は、どう処理すべきか？
せっかくのアイデアを事務の問題だけでぶち壊したくないので、なんとかスマートに、ＯＫ！といってあげたいのですが、不安です。
もし却下するにしても、納得いく理由を説明してあげたいのです。
総務部にて、会社行事の参加記念品として、参加者全員に宝くじをプレゼントしようという提案があり、経理部のわたしが相談を受けました。
�（�くじは何費でけいじょうすればよいか？福利厚生？
�△發掘�個人に渡らず、余ってしまったくじの中に、当選くじが含まれていたら、その賞金は、どう処理すべきか？
せっかくのアイデアを事務の問題だけでぶち壊したくないので、なんとかスマートに、ＯＫ！といってあげたいのですが、不安です。
もし却下するにしても、納得いく理由を説明してあげたいのです。
Re: 経費で宝くじ、もし当選したら？
2005/05/31 17:56
購入した宝くじは参加する従業員全てに不公平無く配られるのであれば、特に問題は無いように感じます。
購入した宝くじは福利厚生費で良いと思いますよ。
会社行事と言われていますが、それ自体が福利厚生を目的としたものであれば、その経費に含めてしまって一括で福利厚生費への計上が楽かと思います。（あとでどのくらいの費用が掛ったかを見易いですね）
余ってしまった宝くじが当選した場合に関しては、まずは会社内に余らないように配りきる事を前提に考えた方が良いのではないでしょうか？？
もしも社内に余ってしまった場合には非課税の雑収入でしょうね。。。
あとはもしも社員に当選者が出た場合の混乱を避ける手段として、全部バラで購入した方が良いのかも知れませんね。
前後賞でもしもあの人よりも先に貰っていたらとか、もっと遅く行けば良かったとか言う話にもなりかねませんよね、、、
楽しそうな企画なので、ぜひやってみては如何でしょうか？？(笑)
購入した宝くじは参加する従業員全てに不公平無く配られるのであれば、特に問題は無いように感じます。
購入した宝くじは福利厚生費で良いと思いますよ。
会社行事と言われていますが、それ自体が福利厚生を目的としたものであれば、その経費に含めてしまって一括で福利厚生費への計上が楽かと思います。（あとでどのくらいの費用が掛ったかを見易いですね）
余ってしまった宝くじが当選した場合に関しては、まずは会社内に余らないように配りきる事を前提に考えた方が良いのではないでしょうか？？
もしも社内に余ってしまった場合には非課税の雑収入でしょうね。。。
あとはもしも社員に当選者が出た場合の混乱を避ける手段として、全部バラで購入した方が良いのかも知れませんね。
前後賞でもしもあの人よりも先に貰っていたらとか、もっと遅く行けば良かったとか言う話にもなりかねませんよね、、、
楽しそうな企画なので、ぜひやってみては如何でしょうか？？(笑)
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| No. | タイトル | 投稿者 | 投稿日時 |
|---|---|---|---|
| 0 | yukka | 2005/05/31 17:45 | |
| 1 | ぽてと | 2005/05/31 17:56 | |
| 2 | yukka | 2005/05/31 18:01 |
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