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決算において、会計上賞与引当金を計上しなければならないことになりましたが、具体的にどのような方法で計上すればいいのでしょうか？物価上昇率等は加味すべきですか？もし加味するとすればそれらはどのような方法で入手すればいいでしょうか。
又、従業員に対する概算確定処理をする労働保険についても計上しないといけないのですが、具体的にどの期間に相当するものを
何で計上していますか？ご存知でしたらご教授下さい。

決算において、会計上賞与引当金を計上しなければならないことになりましたが、具体的にどのような方法で計上すればいいのでしょうか？物価上昇率等は加味すべきですか？もし加味するとすればそれらはどのような方法で入手すればいいでしょうか。
又、従業員に対する概算確定処理をする労働保険についても計上しないといけないのですが、具体的にどの期間に相当するものを
何で計上していますか？ご存知でしたらご教授下さい。

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引当金だけですが
http://www.azsa.or.jp/b_info/ipo/200312/ipo_200312_01.html
http://bizplus.nikkei.co.jp/genre/zaimu/rensai/index.cfm?i=z_chigai13
税法上はなしですので会計上で計上する場合は「合理的な方法によって支給見込額を算定」すればよいと思います。

http://www.rakucyaku.com/Koujien/M/H07/H700300
以前の(1)暦年基準(2)支給対象期間基準を参考にしてはいかがですか。

引当金だけですが
http://www.azsa.or.jp/b_info/ipo/200312/ipo_200312_01.html
http://bizplus.nikkei.co.jp/genre/zaimu/rensai/index.cfm?i=z_chigai13
税法上はなしですので会計上で計上する場合は「合理的な方法によって支給見込額を算定」すればよいと思います。

http://www.rakucyaku.com/Koujien/M/H07/H700300
以前の(1)暦年基準(2)支給対象期間基準を参考にしてはいかがですか。

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