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kamehenさん

ありがとうございました。
　今回は本人にも「12月分から追加でもらうかもしれない」と告げて、了解を取っていますので、差額を徴収することにします。
　
　それにしても、契約の際に確認しているにもかかわらず、2年連続で同様のケースが発生しましたので、今後は、さらに厳重に確認したいと思います。

kamehenさん

ありがとうございました。
　今回は本人にも「12月分から追加でもらうかもしれない」と告げて、了解を取っていますので、差額を徴収することにします。
　
　それにしても、契約の際に確認しているにもかかわらず、2年連続で同様のケースが発生しましたので、今後は、さらに厳重に確認したいと思います。

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>ただ、今回は、社内に｢当人が確定申告に行くとは限らないので、こちらで乙欄でさかのぼって追加徴収すべきではないか？
>税務署に聞いたら絶対そういわれるよ」という声も上がっています。そのあたりはどうなのでしょう？

そう言われてしまう可能性もあるでしょうね。
ただ、会社側が、その方が扶養控除等申告書を二重に提出している事をわかっていて。甲欄で適用していたのであれば、当然、遡って乙欄で徴収して納付すべきものと思いますが、そうでなく、そういう事は会社は知らず、ご本人からの申告に基づいて甲欄で源泉徴収していたのであれば、ご本人から二重に申告していた事を伝えられた時点から乙欄で源泉徴収されれば、会社としては、さほど問題ないとは思いますが。

もちろん、本人が納得されれば、乙欄で遡って源泉徴収されても
構いませんが、延滞税等も発生してしまう可能性はあるものと思います。

>ただ、今回は、社内に｢当人が確定申告に行くとは限らないので、こちらで乙欄でさかのぼって追加徴収すべきではないか？
>税務署に聞いたら絶対そういわれるよ」という声も上がっています。そのあたりはどうなのでしょう？

そう言われてしまう可能性もあるでしょうね。
ただ、会社側が、その方が扶養控除等申告書を二重に提出している事をわかっていて。甲欄で適用していたのであれば、当然、遡って乙欄で徴収して納付すべきものと思いますが、そうでなく、そういう事は会社は知らず、ご本人からの申告に基づいて甲欄で源泉徴収していたのであれば、ご本人から二重に申告していた事を伝えられた時点から乙欄で源泉徴収されれば、会社としては、さほど問題ないとは思いますが。

もちろん、本人が納得されれば、乙欄で遡って源泉徴収されても
構いませんが、延滞税等も発生してしまう可能性はあるものと思います。

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kamehenさん

　あらら、ほんとですね。昨年も同趣旨の質問してましたね。
　お恥ずかしい限りです。
　確かに、昨年はそのように処理しました。

　ただ、今回は、社内に｢当人が確定申告に行くとは限らないので、こちらで乙欄でさかのぼって追加徴収すべきではないか？
税務署に聞いたら絶対そういわれるよ」という声も上がっています。そのあたりはどうなのでしょう？

kamehenさん

　あらら、ほんとですね。昨年も同趣旨の質問してましたね。
　お恥ずかしい限りです。
　確かに、昨年はそのように処理しました。

　ただ、今回は、社内に｢当人が確定申告に行くとは限らないので、こちらで乙欄でさかのぼって追加徴収すべきではないか？
税務署に聞いたら絶対そういわれるよ」という声も上がっています。そのあたりはどうなのでしょう？

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あれれっ、昨年とほぼ同じ事例になっちゃいましたね、一応、昨年の過去ログを改めて御覧になられて、不足の部分等があれば、追加でご質問して頂ければ、と思います。
http://www.otasuke.ne.jp/modules/newbb/viewtopic.php?viewmode=flat&topic_id=8135&forum=1

あれれっ、昨年とほぼ同じ事例になっちゃいましたね、一応、昨年の過去ログを改めて御覧になられて、不足の部分等があれば、追加でご質問して頂ければ、と思います。
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