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A社とＢ社の経営者が同じ場合、A社で働いていた従業員がＡ社を辞め、
Ｂ社に入社することとなった場合、退職金の支給は認められますか？
（退職金には退職所得控除があって優遇されているので・・・）

A社とＢ社の経営者が同じ場合、A社で働いていた従業員がＡ社を辞め、
Ｂ社に入社することとなった場合、退職金の支給は認められますか？
（退職金には退職所得控除があって優遇されているので・・・）

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Ａ社とＢ社の代表者が同一人物であったとしても、会社自体は別なので、Ａ社を退職される際にＡ社での勤続年数をベースに退職金を支給し、その勤続年数に相当する退職所得控除を受けることは全く問題ありません。

中小企業の場合、代表者が同じ会社間での人の移動が時たまありますが（当社も過去にそういったケースがありました）、顧問税理士にも確認の上、同じような処理をしました。

Ａ社とＢ社の代表者が同一人物であったとしても、会社自体は別なので、Ａ社を退職される際にＡ社での勤続年数をベースに退職金を支給し、その勤続年数に相当する退職所得控除を受けることは全く問題ありません。

中小企業の場合、代表者が同じ会社間での人の移動が時たまありますが（当社も過去にそういったケースがありました）、顧問税理士にも確認の上、同じような処理をしました。

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