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労務初心者です。
当社の正規職員が通勤途中に交通事故にあいました。
（当社の職員が被害者です。）
このとき、療養のために休みを取ったのですが、この休みは
年次休暇を利用してもいいのでしょうか？
皆様よろしくお願いします。

労務初心者です。
当社の正規職員が通勤途中に交通事故にあいました。
（当社の職員が被害者です。）
このとき、療養のために休みを取ったのですが、この休みは
年次休暇を利用してもいいのでしょうか？
皆様よろしくお願いします。