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社員が外部の組合に入るケース

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社員が外部の組合に入るケース

2008/05/10 00:54

おはつ

回答数:13

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 零細企業です。労働組合はありません。
 ところで、一部不満分子などが部外の組合に入るなどというケースがあると聞きましたが、このようなケースでは、今後どういう事態(悪い意味での)が想定されるものなのでしょうか。

 零細企業です。労働組合はありません。
 ところで、一部不満分子などが部外の組合に入るなどというケースがあると聞きましたが、このようなケースでは、今後どういう事態(悪い意味での)が想定されるものなのでしょうか。

この質問に回答
回答

Re: 社員が外部の組合に入るケース

2008/05/14 09:47

おはつ

編集

yukim729さん、ありがとうございます。

>「部外の」だの「社内の」だのと言う概念がそもそもありません。

認識を新たにしました。

>寧ろ労働組合がない方が不正常で不名誉な話です。

労働組合があるのとないのでは、確かに「乙側」に対する経営者側の"気の引き締まり具合"が違ってくることは事実だと思います(そうであってはいけないのでしょうが、そこは人間の弱いところでして・・・)。




yukim729さん、ありがとうございます。

>「部外の」だの「社内の」だのと言う概念がそもそもありません。

認識を新たにしました。

>寧ろ労働組合がない方が不正常で不名誉な話です。

労働組合があるのとないのでは、確かに「乙側」に対する経営者側の"気の引き締まり具合"が違ってくることは事実だと思います(そうであってはいけないのでしょうが、そこは人間の弱いところでして・・・)。




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No. タイトル 投稿者 投稿日時
0 2008/05/10 00:54
1 PTA 2008/05/12 08:01
2 2008/05/12 12:08
3 Hiro3 2008/05/12 12:57
4 2008/05/12 13:10
5 2008/05/12 13:15
6 yumeno 2008/05/12 15:44
7 2008/05/12 16:47
8 PTA 2008/05/13 07:58
9 からやん 2008/05/13 10:50
10 yukim729 2008/05/13 14:00
11 2008/05/14 09:39
12
Re: 社員が外部の組合に入るケース
2008/05/14 09:47
13 2008/05/15 21:17