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いつも拝見させて頂いております。
今年度より、当社では、本業とは別部門で飲食店を運営することになりました。
この自社飲食店で、飲食店部門以外の社員が食事をしたとき、飲食代の経理の仕方はどのようになるのでしょうか。
飲食代は会社負担となっています。（実際にはお金は支払っていません。）
飲食店の売り上げと言うことになるのでしょうか。
すみませんが、ご教授の程よろしくお願いいたします。

いつも拝見させて頂いております。
今年度より、当社では、本業とは別部門で飲食店を運営することになりました。
この自社飲食店で、飲食店部門以外の社員が食事をしたとき、飲食代の経理の仕方はどのようになるのでしょうか。
飲食代は会社負担となっています。（実際にはお金は支払っていません。）
飲食店の売り上げと言うことになるのでしょうか。
すみませんが、ご教授の程よろしくお願いいたします。

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横レスすみません。

本題のご質問はいわゆる自家消費と呼ばれており、ｙｕｋｉｍ７２９さんがお書きになった処理がふさわしいと思われます。

＞原価の他勘定振替、原価というのは提供商品の仕入れ原価ということでしょうか。

その通りです。
仮に、仕入勘定と福利厚生費勘定を使うとすれば、「福利厚生費／仕入」という仕訳を起こすことになります。

横レスすみません。

本題のご質問はいわゆる自家消費と呼ばれており、ｙｕｋｉｍ７２９さんがお書きになった処理がふさわしいと思われます。

＞原価の他勘定振替、原価というのは提供商品の仕入れ原価ということでしょうか。

その通りです。
仮に、仕入勘定と福利厚生費勘定を使うとすれば、「福利厚生費／仕入」という仕訳を起こすことになります。

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