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Re: 退職給付引当金
2006/10/12 07:47
それは会社の状況次第であると思います。
毎年従業員が減り続ける会社、大量リストラした会社、退職金規定を大幅に見直して切り下げた会社などは、引当金が減少するでしょうね。
一方、毎年数名程度の定年退職者が発生するが新卒採用も同程度、従業員が何百人というような会社では、勤務費用や利息費用の発生の方が、引当金取崩額より多くなって、毎年引当金が増加するのではないかと思います。数理差異、過去勤務差異の額にもよると思いますし、年金、特に終身年金制度の会社では、退職者の寿命にも左右されると思いますし・・・
要するに、発生と減少のバランスなので、絶対増えるとか絶対減るというものではないと思います。
それは会社の状況次第であると思います。
毎年従業員が減り続ける会社、大量リストラした会社、退職金規定を大幅に見直して切り下げた会社などは、引当金が減少するでしょうね。
一方、毎年数名程度の定年退職者が発生するが新卒採用も同程度、従業員が何百人というような会社では、勤務費用や利息費用の発生の方が、引当金取崩額より多くなって、毎年引当金が増加するのではないかと思います。数理差異、過去勤務差異の額にもよると思いますし、年金、特に終身年金制度の会社では、退職者の寿命にも左右されると思いますし・・・
要するに、発生と減少のバランスなので、絶対増えるとか絶対減るというものではないと思います。
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No. | タイトル | 投稿者 | 投稿日時 |
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0 | Yua | 2006/10/12 06:57 | |
1 | PTA | 2006/10/12 07:47 | |
2 | Yua | 2006/10/12 08:38 |
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