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有休付与日数
2007/04/23 15:50
お疲れさまです。
教えて下さい…。
２００１年４月１日に入社した社員がいます。
この人の有休日数は、この４月度の給与では
何日付与すれば宜しいでしょうか。
ちなみに、この社員は４／１から異動してきました。
異動前の所で、有休残数を確認した所
昨年(２００６年)３月度給与計算後時点では
２９日だったそうです。
それで１年間で６日間有休を使用したそうです。
お疲れさまです。
教えて下さい…。
２００１年４月１日に入社した社員がいます。
この人の有休日数は、この４月度の給与では
何日付与すれば宜しいでしょうか。
ちなみに、この社員は４／１から異動してきました。
異動前の所で、有休残数を確認した所
昨年(２００６年)３月度給与計算後時点では
２９日だったそうです。
それで１年間で６日間有休を使用したそうです。
1. Re: 有休付与日数
2007/04/23 18:23
有休の付与の仕方は、法の定める最低基準を下回らない範囲で、各社就業規則で定めるものです。
２００１年４月１日に入社した社員にこの４月から新たに付与しようとしているところから、御社では基準を上回る独自の定めをしているとお見受けします。
よって何日付与すればいいか、御社の就業規則を見ないことには解りません。
有休の付与の仕方は、法の定める最低基準を下回らない範囲で、各社就業規則で定めるものです。
２００１年４月１日に入社した社員にこの４月から新たに付与しようとしているところから、御社では基準を上回る独自の定めをしているとお見受けします。
よって何日付与すればいいか、御社の就業規則を見ないことには解りません。
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