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顧問とは何でしょうか？
今年度から６０歳以上の他の会社を定年された方を毎月必要な時に来ていただいて、
技術指導と実際の工事の手伝いをして頂く事になりました。
以前にも手の空いた時にたまに手伝いをして頂いていて、
経理上は外注費として処理していました。

経理上は給与として処理しても良いのではないかと思いましたが、
社長は「顧問」としてきてもらうという言葉を使いますので、
経理上、税法上、何か違いはあるのでしょうか？
いろいろと教えて頂けますと助かります。

顧問とは何でしょうか？
今年度から６０歳以上の他の会社を定年された方を毎月必要な時に来ていただいて、
技術指導と実際の工事の手伝いをして頂く事になりました。
以前にも手の空いた時にたまに手伝いをして頂いていて、
経理上は外注費として処理していました。

経理上は給与として処理しても良いのではないかと思いましたが、
社長は「顧問」としてきてもらうという言葉を使いますので、
経理上、税法上、何か違いはあるのでしょうか？
いろいろと教えて頂けますと助かります。

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ankhさん、返信ありがとうございす。
外注だと課税・非課税の違いも出てくるのですね。
相談役としてというようなことも言っていました。

さらに、確認しましたところ、
今年度からは前年度までとは扱いを変えて、
請負契約ではなくて、雇用関係の証明がほしいとのことでした。

相談役ではあるけれど、雇用関係にもあるとのことで・・・
経理上では給与にしておいた方が良さそうです。

ありがとうございました。

ankhさん、返信ありがとうございす。
外注だと課税・非課税の違いも出てくるのですね。
相談役としてというようなことも言っていました。

さらに、確認しましたところ、
今年度からは前年度までとは扱いを変えて、
請負契約ではなくて、雇用関係の証明がほしいとのことでした。

相談役ではあるけれど、雇用関係にもあるとのことで・・・
経理上では給与にしておいた方が良さそうです。

ありがとうございました。

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