•  

助け合い

経理、労務、総務のことでわからないこと、利用者同士で助け合いを目的とした掲示板です。ルールを守ってご利用くださいませ。

社員の扱いについて

質問 回答受付中

社員の扱いについて

2009/07/17 12:36

rippu

常連さん

回答数:4

編集

こんにちは。

変な質問なんですが・・・

弊社は小さい会社なので、自分達で身の回り、トイレなどの掃除をしなくてはならないのです。
でも、言っても言っても掃除しない社員にはどう掃除させたらいいと思いますか?


別の相談ですが、社内ルールを作った場合、回覧とかしますか?

こんにちは。

変な質問なんですが・・・

弊社は小さい会社なので、自分達で身の回り、トイレなどの掃除をしなくてはならないのです。
でも、言っても言っても掃除しない社員にはどう掃除させたらいいと思いますか?


別の相談ですが、社内ルールを作った場合、回覧とかしますか?

この質問に回答
回答

Re: 社員の扱いについて

2009/07/17 13:53

maikero

すごい常連さん

編集

以前いた会社では各自の机以外は週1回の当番制にしてました。
忘れないように当番札を作り、自分が終わったら次の人に回します。
掃除せずに次に回すような不届き者はいませんでした(笑)
この方法だと誰がサボった犯人か札で全員に分かります。

各自の机に関しては床にまで書類を置くくらい片付けない人もいますが、何故か皆でする掃除にはちゃんと参加します。
こうゆう人は全員いっせいにする掃除タイムがあればいいかもしれませんね。

ルールなどお知らせがあるときは回覧してました。
小さな紙に名前とハンコを押す欄を作って回覧書類に貼付し、誰が見たか分かるようにして回覧します。
誰が見てないか一目で分かるので便利です。

以前いた会社では各自の机以外は週1回の当番制にしてました。
忘れないように当番札を作り、自分が終わったら次の人に回します。
掃除せずに次に回すような不届き者はいませんでした(笑)
この方法だと誰がサボった犯人か札で全員に分かります。

各自の机に関しては床にまで書類を置くくらい片付けない人もいますが、何故か皆でする掃除にはちゃんと参加します。
こうゆう人は全員いっせいにする掃除タイムがあればいいかもしれませんね。

ルールなどお知らせがあるときは回覧してました。
小さな紙に名前とハンコを押す欄を作って回覧書類に貼付し、誰が見たか分かるようにして回覧します。
誰が見てないか一目で分かるので便利です。

返信

回答一覧
表示:
No. タイトル 投稿者 投稿日時
0 rippu 2009/07/17 12:36
1
Re: 社員の扱いについて
maikero 2009/07/17 13:53
2 rippu 2009/07/17 14:23
3 maikero 2009/07/17 14:49
4 rippu 2009/07/17 17:22