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いつも拝見させて頂いております。
今年度より、当社では、本業とは別部門で飲食店を運営することになりました。
この自社飲食店で、飲食店部門以外の社員が食事をしたとき、飲食代の経理の仕方はどのようになるのでしょうか。
飲食代は会社負担となっています。（実際にはお金は支払っていません。）
飲食店の売り上げと言うことになるのでしょうか。
すみませんが、ご教授の程よろしくお願いいたします。

いつも拝見させて頂いております。
今年度より、当社では、本業とは別部門で飲食店を運営することになりました。
この自社飲食店で、飲食店部門以外の社員が食事をしたとき、飲食代の経理の仕方はどのようになるのでしょうか。
飲食代は会社負担となっています。（実際にはお金は支払っていません。）
飲食店の売り上げと言うことになるのでしょうか。
すみませんが、ご教授の程よろしくお願いいたします。

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ｔａｋａ様、ご教授ありがとうございます。
少し内容を補足したいのですが、この飲食代というのは、本業でイベント実施時の昼食代と終了後の慰労会の飲食代になります。その中には社外の人も含まれていました。
その場合、　給与　　／売上
　　　　　　交際費　　　　　ということになりますか。
この「売上」も実際に現金が飲食店に入金しているわけではないので、混乱しております。

ｔａｋａ様、ご教授ありがとうございます。
少し内容を補足したいのですが、この飲食代というのは、本業でイベント実施時の昼食代と終了後の慰労会の飲食代になります。その中には社外の人も含まれていました。
その場合、　給与　　／売上
　　　　　　交際費　　　　　ということになりますか。
この「売上」も実際に現金が飲食店に入金しているわけではないので、混乱しております。

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