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　このたび、社会保険事務所より各事業所に、「ねんきん特別便」の配布・回収についての協力依頼が来たことと思います。
　まさかこんなものが来るとは・・・。仰天しました。

(1)特に「回収」に手間のかかることが予想されるなか、回収状況の報告を求められるなど、協力するとなると会社として少なからざるオブリゲーションを感じざるを得ません。会社が回収を強制できるわけでもなし、個人ベースでやればよいではないか。
(2)配布・回収に会社が介在することについて、社員の意向は斟酌しなくてよいのか。

というようなことで、本件素直に協力する気になれません。私は反逆児でしょうか？。ところで、当局は、協力してくれる会社は一体何割くらいと踏んでいるのか、非常に興味があります（というより、会社の協力によりどれほど作業能率があがるというのか、理解できません。書類の郵送料金が節約できることだけは確かでしょうけど）。

　このたび、社会保険事務所より各事業所に、「ねんきん特別便」の配布・回収についての協力依頼が来たことと思います。
　まさかこんなものが来るとは・・・。仰天しました。

(1)特に「回収」に手間のかかることが予想されるなか、回収状況の報告を求められるなど、協力するとなると会社として少なからざるオブリゲーションを感じざるを得ません。会社が回収を強制できるわけでもなし、個人ベースでやればよいではないか。
(2)配布・回収に会社が介在することについて、社員の意向は斟酌しなくてよいのか。

というようなことで、本件素直に協力する気になれません。私は反逆児でしょうか？。ところで、当局は、協力してくれる会社は一体何割くらいと踏んでいるのか、非常に興味があります（というより、会社の協力によりどれほど作業能率があがるというのか、理解できません。書類の郵送料金が節約できることだけは確かでしょうけど）。

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adamayjさん、こんにちは


そうですね、本題にふれずに失礼致しました。

みなさんの意見を参考にさせていただきました。
確かに個人情報の取り扱いには注意しなければいけないし、
社員がそれを望んでいるか（会社を通して確認すること）聞かなければならないところですが、

聞かずに（！）、今までの記録がちゃんとあるのか、早く把握することが一番大事だということで、弊社は事業所を通してもいいと回答しました。

ちなみに弊社は10人以下の零細企業です。。。


税金の無駄遣いもなるべく減らすことにも協力したいです。

adamayjさん、こんにちは


そうですね、本題にふれずに失礼致しました。

みなさんの意見を参考にさせていただきました。
確かに個人情報の取り扱いには注意しなければいけないし、
社員がそれを望んでいるか（会社を通して確認すること）聞かなければならないところですが、

聞かずに（！）、今までの記録がちゃんとあるのか、早く把握することが一番大事だということで、弊社は事業所を通してもいいと回答しました。

ちなみに弊社は10人以下の零細企業です。。。


税金の無駄遣いもなるべく減らすことにも協力したいです。

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