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派遣会社などを通して日雇いした場合、派遣会社からの請求書に基づく支払は「外注費」でいいですよね？

例えば、友人などを「日雇い」として1日8,000円で1週間雇った場合、これを「外注費」として

38,096　　外注費　/　現金　40,000
1,904　　仮払い消費税　

として問題ないでしょうか？

ご教授願います。

派遣会社などを通して日雇いした場合、派遣会社からの請求書に基づく支払は「外注費」でいいですよね？

例えば、友人などを「日雇い」として1日8,000円で1週間雇った場合、これを「外注費」として

38,096　　外注費　/　現金　40,000
1,904　　仮払い消費税　

として問題ないでしょうか？

ご教授願います。

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>状況によっては今までの仕訳を破棄して最初からなかったことにし、知らん顔して正しい仕訳だけ起こすのも可能かと思います

候補に挙げておきたいと思います（＾＾）

もう一点教えていただけますでしょうか?

外注費と給与の違いとしては、

「外注費であれば、課対仕入となり消費税申告の際の仮払いと仮受の相殺（？）対象になるが、給与とすると、その分『仮払い消費税』が減る」

ということでしょうか？

いずれにせよ、最初のだすさんのご回答にあったとおり、
「課対仕入にはならない」ので、
処理は給与で行います！

>状況によっては今までの仕訳を破棄して最初からなかったことにし、知らん顔して正しい仕訳だけ起こすのも可能かと思います

候補に挙げておきたいと思います（＾＾）

もう一点教えていただけますでしょうか?

外注費と給与の違いとしては、

「外注費であれば、課対仕入となり消費税申告の際の仮払いと仮受の相殺（？）対象になるが、給与とすると、その分『仮払い消費税』が減る」

ということでしょうか？

いずれにせよ、最初のだすさんのご回答にあったとおり、
「課対仕入にはならない」ので、
処理は給与で行います！

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