失業保険給付についてですが、
１．退職して一回失業保険をもらったら、次退職した時もまたもらえるのでしょうか？一回もらってから、何年か期間があいていないといけないのでしょうか？
２．職員からすぐに失業保険をもらいたいので、退職理由を「解雇」にして欲しいと言われました。「普通解雇」は、事業主は助成金がもらえなくなりますよね？「重責解雇」だったら職員にとっても良くないと思うんですが・・・。どう思われますか？
よろしくお願いします。 :-)
失業保険給付についてですが、
１．退職して一回失業保険をもらったら、次退職した時もまたもらえるのでしょうか？一回もらってから、何年か期間があいていないといけないのでしょうか？
２．職員からすぐに失業保険をもらいたいので、退職理由を「解雇」にして欲しいと言われました。「普通解雇」は、事業主は助成金がもらえなくなりますよね？「重責解雇」だったら職員にとっても良くないと思うんですが・・・。どう思われますか？
よろしくお願いします。 :-)
