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私の勤める会社では、休職者の、個人負担分社会保険料を会社が立替し、復職後に請求しています。皆様の会社ではどのようにされていますか？
それと、復職後に請求し徴収した保険料を今までその年の源泉徴収票の記載欄へ足していないのですが、この場合に足さないとどのような問題がでるかご存知な方いらしたら、教えてください。
前任者からの引継ぎでは、足していないのですが、私は初心者でどうしたらよいかわからなくなりました。よろしくお願いします。

私の勤める会社では、休職者の、個人負担分社会保険料を会社が立替し、復職後に請求しています。皆様の会社ではどのようにされていますか？
それと、復職後に請求し徴収した保険料を今までその年の源泉徴収票の記載欄へ足していないのですが、この場合に足さないとどのような問題がでるかご存知な方いらしたら、教えてください。
前任者からの引継ぎでは、足していないのですが、私は初心者でどうしたらよいかわからなくなりました。よろしくお願いします。

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mirei3030さん、おはようございます。

わが社では、休職中の社会保険料についてはその月毎に
休職者から現金徴収(もしくは振込）しています。

以前、社内の他事業所で立替で処理していたところ
本人が失踪(半年後にみつかるが…）してしまい
大慌てしたことがあります。

本人の信用問題になるのですが、それ以降は毎月
徴収を行い、支払が滞る場合は休職自体を再検討
することにしています。

mirei3030さん、おはようございます。

わが社では、休職中の社会保険料についてはその月毎に
休職者から現金徴収(もしくは振込）しています。

以前、社内の他事業所で立替で処理していたところ
本人が失踪(半年後にみつかるが…）してしまい
大慌てしたことがあります。

本人の信用問題になるのですが、それ以降は毎月
徴収を行い、支払が滞る場合は休職自体を再検討
することにしています。

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