おはつ

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長期間の出張(数ヶ月)の場合に、その人には
日当という形でその期間分を支払ってもよいのでしょうか?
それとも給与の一部手当てとして払ったほうがよいのでしょうか?

長期間の出張(数ヶ月)の場合に、その人には
日当という形でその期間分を支払ってもよいのでしょうか?
それとも給与の一部手当てとして払ったほうがよいのでしょうか?