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タイトルどおりの質問なのですが、

退職者の履歴書は、退職後、何年保存すればよいのでしょうか？

労働基準法第１０９条（施行規則第５６条第３号）を適用して
３年間保存すればよいのでしょうか？

どなたかご教示いただければと存じます。

タイトルどおりの質問なのですが、

退職者の履歴書は、退職後、何年保存すればよいのでしょうか？

労働基準法第１０９条（施行規則第５６条第３号）を適用して
３年間保存すればよいのでしょうか？

どなたかご教示いただければと存じます。

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miki様ならびにcloudy様へ
ご教示いただきありがとうございました。

miki様へ
ご教示いただいた保存期間３年間は、労基法に従ったもの
なのでしょうか？それとも法定の書類ではないが、
法律に合わせた保存期間という意味なのでしょうか？

cloudy様へ
ご勤務されている会社では、退職後、何年間保存されているの
でしょうか？

私も、労基署（念のため２ヶ所）に聞いてみたのですが、
「労基法に従って３年間保存」と回答される労基署と
「会社それぞれで決めればよいが、労基法に合わせて３年間保存
　にすれば無難」と回答される労基署があって迷っています。

何度も申し訳ございませんが、ご教示いただければと存じます。

miki様ならびにcloudy様へ
ご教示いただきありがとうございました。

miki様へ
ご教示いただいた保存期間３年間は、労基法に従ったもの
なのでしょうか？それとも法定の書類ではないが、
法律に合わせた保存期間という意味なのでしょうか？

cloudy様へ
ご勤務されている会社では、退職後、何年間保存されているの
でしょうか？

私も、労基署（念のため２ヶ所）に聞いてみたのですが、
「労基法に従って３年間保存」と回答される労基署と
「会社それぞれで決めればよいが、労基法に合わせて３年間保存
　にすれば無難」と回答される労基署があって迷っています。

何度も申し訳ございませんが、ご教示いただければと存じます。

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