人事・労務の担当者含め他の方々アドバイスをお願いします。
・転職サイトで、入社１年間は契約社員で、１年経過後に
お互いがよかったら正社員として雇用して
いただだける求人に応募して採用されました。
まだ三日目ですが、配属された経理部の方々より無視を
されており、困っております。
（正社員でないことを、馬鹿にしている感じです）
どうやらストレス解消のために、私を困まらせれている
感じです。
前任者は、たった１ヶ月で退職してしまったそうです。
どうしたらいいでしょうか？
また、次の職場で今回のような目に合わないようにするには、
どのうような点に気をつけて、企業を探せばようでしょうか？
宜しくお願い致します。
以上
人事・労務の担当者含め他の方々アドバイスをお願いします。
・転職サイトで、入社１年間は契約社員で、１年経過後に
お互いがよかったら正社員として雇用して
いただだける求人に応募して採用されました。
まだ三日目ですが、配属された経理部の方々より無視を
されており、困っております。
（正社員でないことを、馬鹿にしている感じです）
どうやらストレス解消のために、私を困まらせれている
感じです。
前任者は、たった１ヶ月で退職してしまったそうです。
どうしたらいいでしょうか？
また、次の職場で今回のような目に合わないようにするには、
どのうような点に気をつけて、企業を探せばようでしょうか？
宜しくお願い致します。
以上
