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jackbauerさん、こんばんわ。
固定資産など会社の財産を管理するのは総務、と決まってるわけではないと思います。弊社はむしろ経理と共同管理しています。固定資産は経理上決算などにかかわっていることですので、その方がむしろよかったりします。総務が雑用ばかりやってるというイメージはなしにして、むしろ会社の経営の根幹を支える重要な部署、なくては会社が機能しないというくらいの気持ちでいるほうがよろしいかと思います。私はその誇りは忘れないようにしております（笑） :lol:

jackbauerさん、こんばんわ。
固定資産など会社の財産を管理するのは総務、と決まってるわけではないと思います。弊社はむしろ経理と共同管理しています。固定資産は経理上決算などにかかわっていることですので、その方がむしろよかったりします。総務が雑用ばかりやってるというイメージはなしにして、むしろ会社の経営の根幹を支える重要な部署、なくては会社が機能しないというくらいの気持ちでいるほうがよろしいかと思います。私はその誇りは忘れないようにしております（笑） :lol:

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ご回答ありがとうございます。

余った仕事は何でもかんでも総務・・・みたいな風潮に
イマイチ納得できませんでしたので質問してみました。
会社によって組織毎の業務分掌は違うんでしょうね。

ご回答ありがとうございます。

余った仕事は何でもかんでも総務・・・みたいな風潮に
イマイチ納得できませんでしたので質問してみました。
会社によって組織毎の業務分掌は違うんでしょうね。

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会社全体のことをやる部署だからではないですか？
経理や人事は、その業務を特化した部署ですよね？
ですから施設課なんて部署があれば、そこが管理をするのでしょうが、
それがなければ、仕事が総務に残ってしまったと。

ちなみにウチは、小さな会社ですので「総務」しかありません。
あまりご参考にはならないようで…。f(^^;

会社全体のことをやる部署だからではないですか？
経理や人事は、その業務を特化した部署ですよね？
ですから施設課なんて部署があれば、そこが管理をするのでしょうが、
それがなければ、仕事が総務に残ってしまったと。

ちなみにウチは、小さな会社ですので「総務」しかありません。
あまりご参考にはならないようで…。f(^^;

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