こんにちは♪

＞イヤミともとれる文書が置いてありました･･･。

相変わらずの上司さんのようで。。。
私の携帯も個人のものでして、会社に番号は教えてあるものの、
緊急以外はかかってきません。
カミさん以外の女性からも、かかってきませんです。はい。

というわけで、「緊急時は自宅の電話へ連絡をお願いします」は忘れられていると仮定すれば、
上司さんは緊急用の携帯と思い、持ち歩くのが当然と思っていますから、
＞「携帯電話は解約しました」と言っておき、留守電メッセージを知り合いに入れてもらおうかと思っています。

も、ありかなと思います。

こんにちは♪

＞イヤミともとれる文書が置いてありました･･･。

相変わらずの上司さんのようで。。。
私の携帯も個人のものでして、会社に番号は教えてあるものの、
緊急以外はかかってきません。
カミさん以外の女性からも、かかってきませんです。はい。

というわけで、「緊急時は自宅の電話へ連絡をお願いします」は忘れられていると仮定すれば、
上司さんは緊急用の携帯と思い、持ち歩くのが当然と思っていますから、
＞「携帯電話は解約しました」と言っておき、留守電メッセージを知り合いに入れてもらおうかと思っています。

も、ありかなと思います。

携帯電話なんだから携帯していて当然と思っている方が多いとは思いますが、普段は携帯していない人がいるというのも分かって欲しいですね。

特に病院に行っていて出られなかった人に注意するとは、常識のない方としか言いようがないですね。

携帯で思い出したのですが、知り合いの方で個人で契約している携帯電話を仕事用にほぼ100％使われてしまっている人がいましたよ〜。（しかも代金は個人持ち！）
営業で走り回っている事が多いそうなのですが、いつも一緒に回っている上司が携帯を持っていない人なので、上司に連絡を取りたい人が全部その知り合いの方に電話をするんだとか。
その上司も何を考えているのか、「緊急の時はこの電話番号に・・・」と知り合いの携帯番号を教えているそうな。
最悪です。


＞再度あるようなら、「携帯電話は解約しました」と言っておき・・・

これもありですが、携帯電話の番号を変えてしまうのも手です。
後で見つかっても、「番号が変わったのを連絡するのを忘れてました。」と言えば逃げられます。

携帯電話なんだから携帯していて当然と思っている方が多いとは思いますが、普段は携帯していない人がいるというのも分かって欲しいですね。

特に病院に行っていて出られなかった人に注意するとは、常識のない方としか言いようがないですね。

携帯で思い出したのですが、知り合いの方で個人で契約している携帯電話を仕事用にほぼ100％使われてしまっている人がいましたよ〜。（しかも代金は個人持ち！）
営業で走り回っている事が多いそうなのですが、いつも一緒に回っている上司が携帯を持っていない人なので、上司に連絡を取りたい人が全部その知り合いの方に電話をするんだとか。
その上司も何を考えているのか、「緊急の時はこの電話番号に・・・」と知り合いの携帯番号を教えているそうな。
最悪です。


＞再度あるようなら、「携帯電話は解約しました」と言っておき・・・

これもありですが、携帯電話の番号を変えてしまうのも手です。
後で見つかっても、「番号が変わったのを連絡するのを忘れてました。」と言えば逃げられます。

緊急の用件じゃなくてよかったですね。
もし本当に緊急の用件だったら携帯にもご自宅にも連絡が取れず大変だったと思いますので…

緊急の用件じゃなくてよかったですね。
もし本当に緊急の用件だったら携帯にもご自宅にも連絡が取れず大変だったと思いますので…

>緊急の用件じゃなくてよかったですね。
>もし本当に緊急の用件だったら携帯にも
>ご自宅にも連絡が取れず大変だったと思いますので…
まあそうなんでしょうけれど．．．

ご本人が、結果としてすごーく嫌がっているのに
これはないんじゃないのと思いました．．．

もしそういう意味で大変だったら
このような投稿には、ならないかと．．．
きっと　シマッタ　とご自分で思われることでしょう。
そして、次回からは、こうしようとか
休日まで追い回されたくない！　だからいいのよ！
とかちゃんと結論を出されるのではと思いました。

追伸
　先ほどまでの私のコメント、読み返して問題ありと思いましたので、削除し改めてコメントさせていただきました。

>緊急の用件じゃなくてよかったですね。
>もし本当に緊急の用件だったら携帯にも
>ご自宅にも連絡が取れず大変だったと思いますので…
まあそうなんでしょうけれど．．．

ご本人が、結果としてすごーく嫌がっているのに
これはないんじゃないのと思いました．．．

もしそういう意味で大変だったら
このような投稿には、ならないかと．．．
きっと　シマッタ　とご自分で思われることでしょう。
そして、次回からは、こうしようとか
休日まで追い回されたくない！　だからいいのよ！
とかちゃんと結論を出されるのではと思いました。

追伸
　先ほどまでの私のコメント、読み返して問題ありと思いましたので、削除し改めてコメントさせていただきました。

>ご本人が、すごーく嫌がっているのに
>これはないんじゃないのと思いました．．．

それもわかりますが、結局それだけを尊重してしまうと会社って機能しない場合もあるのでは？
と思いました。

>ご本人が、すごーく嫌がっているのに
>これはないんじゃないのと思いました．．．

それもわかりますが、結局それだけを尊重してしまうと会社って機能しない場合もあるのでは？
と思いました。

＞それだけを尊重してしまうと
＞会社って機能しない場合もあるのでは？
＞と思いました。
了解です。これも一理ですね。

だからこそご本人が損得勘定して決めることではと
強く思った次第でした。

私は、周囲のリストラをこの目で見て
私自身も一応リストラには違いなくて．．．
（まあ幸いにも想定外の事態になり
ここまでは結果オーライでしたが．．．）

よって、会社より個人という考え方になっています．．．

失礼しました。　m(_o_)m

＞それだけを尊重してしまうと
＞会社って機能しない場合もあるのでは？
＞と思いました。
了解です。これも一理ですね。

だからこそご本人が損得勘定して決めることではと
強く思った次第でした。

私は、周囲のリストラをこの目で見て
私自身も一応リストラには違いなくて．．．
（まあ幸いにも想定外の事態になり
ここまでは結果オーライでしたが．．．）

よって、会社より個人という考え方になっています．．．

失礼しました。　m(_o_)m

要はモラルの問題なんですね。
うちも事業をやってますから、個人の携帯電話を連絡用に使います。仕事の度合いにもよりますけど、緊急に連絡を要することが頻繁に起こりうるポストの方には、そのことを自認され、やはり常に連絡が取れる体勢をキープしておいて欲しいと思っています。
現状では、ご本人と相談して、こちらが料金の一部を負担するという形をとっています。

緊急用として番号を教えてもらう行為自体には、おちゃるさんも納得されたわけですよね。

＞再度あるようなら、「携帯電話は解約しました」と言っておき、留守電メッセージを知り合いに入れてもらおうかと思っています。

確かに、そうすることで意思が伝わらないこともないですが、その前に率直に進言なさることはできないのでしょうか？
社内には同じような不快な思いをした方もいらっしゃるわけですし。
難しいかなぁ？？？？

要はモラルの問題なんですね。
うちも事業をやってますから、個人の携帯電話を連絡用に使います。仕事の度合いにもよりますけど、緊急に連絡を要することが頻繁に起こりうるポストの方には、そのことを自認され、やはり常に連絡が取れる体勢をキープしておいて欲しいと思っています。
現状では、ご本人と相談して、こちらが料金の一部を負担するという形をとっています。

緊急用として番号を教えてもらう行為自体には、おちゃるさんも納得されたわけですよね。

＞再度あるようなら、「携帯電話は解約しました」と言っておき、留守電メッセージを知り合いに入れてもらおうかと思っています。

確かに、そうすることで意思が伝わらないこともないですが、その前に率直に進言なさることはできないのでしょうか？
社内には同じような不快な思いをした方もいらっしゃるわけですし。
難しいかなぁ？？？？

>私は携帯を普段持ち歩く子ではないため
会社から持たされたケータイなら、ちゃんと普段持ち歩く子になりますか？

>読み返して問題ありと思いましたので、削除し改めてコメント
御自分の書かれたコメントに責任持てず削除される方が、他の方のコメントに批判的なレスを入れられるのもいかがなものかと思いますが。

もう１１時か！寝よ。

>私は携帯を普段持ち歩く子ではないため
会社から持たされたケータイなら、ちゃんと普段持ち歩く子になりますか？

>読み返して問題ありと思いましたので、削除し改めてコメント
御自分の書かれたコメントに責任持てず削除される方が、他の方のコメントに批判的なレスを入れられるのもいかがなものかと思いますが。

もう１１時か！寝よ。

ええと、画面を通して見ている側としては、
緊急でなかったのかどうか、
そのあたりは個人の感覚にもよるので
何ともいえませんが、
少なくとも、「あー、実験したな、その上司・・・」
という推測するくらいは出来てますです。

解約した、というのでもいいかもしれませんが、
「私にも日常生活がありまして、
　携帯に出られないほど忙しいときなどは出られませんし、
　電車に乗っているときや病院内にいるときは
　電源を切っておくか少なくとも電話に出ないのが社会ルール
　（マナーと言わないのがポイント）
　ですし、
　様々な状況がありますから必ずしも直に出られるとは
　限りません。
　その場合には、具体的な用件を添えて、
　留守電に入れていただけますか。
　その際には、やみくもに緊急だというばかりで
　どのような用件であるのか分からないと、
　おそらくは折り返しのご連絡も後回しになるかと
　思いますので、用件を具体的に詳細に
　留守電へ残すようにしていただけますか？」
と、並べ立てて釘を刺す手もあるかと思いますよん♪

・・・長い文章でスンマセン。

ええと、画面を通して見ている側としては、
緊急でなかったのかどうか、
そのあたりは個人の感覚にもよるので
何ともいえませんが、
少なくとも、「あー、実験したな、その上司・・・」
という推測するくらいは出来てますです。

解約した、というのでもいいかもしれませんが、
「私にも日常生活がありまして、
　携帯に出られないほど忙しいときなどは出られませんし、
　電車に乗っているときや病院内にいるときは
　電源を切っておくか少なくとも電話に出ないのが社会ルール
　（マナーと言わないのがポイント）
　ですし、
　様々な状況がありますから必ずしも直に出られるとは
　限りません。
　その場合には、具体的な用件を添えて、
　留守電に入れていただけますか。
　その際には、やみくもに緊急だというばかりで
　どのような用件であるのか分からないと、
　おそらくは折り返しのご連絡も後回しになるかと
　思いますので、用件を具体的に詳細に
　留守電へ残すようにしていただけますか？」
と、並べ立てて釘を刺す手もあるかと思いますよん♪

・・・長い文章でスンマセン。

おはようございます。

皆様、様々な意見をありがとうございました。
大変参考になりました。

前職の上司が良い方だったので（緊急時用として、自宅の番号を了承して下さったのです）、現在の上司はちょっと･･･。

普段の言動から、知識はとてもスゴイと思っておりますが、人間的には尊敬できません。

この掲示板に意見を述べ、皆様からの返信を読み、多少気持ちが晴れました。

述べ足りないこと（この携帯電話以外の問題）は、まだまだたくさんありますが、自分の中で解決できない問題となりました時、またご意見願えればと思っております。

また「助け合い掲示板」でもいろいろとお世話になりたいと思います。
本当に、ありがとうございました。

おはようございます。

皆様、様々な意見をありがとうございました。
大変参考になりました。

前職の上司が良い方だったので（緊急時用として、自宅の番号を了承して下さったのです）、現在の上司はちょっと･･･。

普段の言動から、知識はとてもスゴイと思っておりますが、人間的には尊敬できません。

この掲示板に意見を述べ、皆様からの返信を読み、多少気持ちが晴れました。

述べ足りないこと（この携帯電話以外の問題）は、まだまだたくさんありますが、自分の中で解決できない問題となりました時、またご意見願えればと思っております。

また「助け合い掲示板」でもいろいろとお世話になりたいと思います。
本当に、ありがとうございました。