大丈夫。辞めて正解ですよ♪
念のため、引き継ぎ書をこっそり作られてはいかがでしょうか。
それにしてもヒドイ会社ですね〜。
私がばっさばっさと診断したいくらいです。
一応、中小企業診断士です。
経営者に企業経営理論を徹底的に叩き込みたい！
雇用保険は入るし、有休はあるのが普通なんですが。。。
ここのトップ労働者の権利ってわかってないですね。
経営状況の悪くなる組織の典型例ですよ。
sakuchanさんの思うとおり進まれた方が良いと思います。
次こそsakuchanさんにふさわしい会社でありますように。
大丈夫。辞めて正解ですよ♪
念のため、引き継ぎ書をこっそり作られてはいかがでしょうか。
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一応、中小企業診断士です。
経営者に企業経営理論を徹底的に叩き込みたい！
雇用保険は入るし、有休はあるのが普通なんですが。。。
ここのトップ労働者の権利ってわかってないですね。
経営状況の悪くなる組織の典型例ですよ。
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次こそsakuchanさんにふさわしい会社でありますように。