宜しくお願いします。
通常、4月〜6月の平均月額に基づいて「報酬月額」が決定し、9月分の保険料(10月給与天引き分)から適用されますよね。
昇給などで、2等級分以上上がった場合は、どのタイミングで変更届を出し、その新しい報酬月額はどの月から適用されるのでしょうか?
例えば
現在の報酬月額 300,000円
2007.1より 345,000円となる
3ヶ月平均ということから、
2007.3に変更届を出す
↓
2007.6から報酬月額350,000円として計算する。
これでよいのでしょうか？
もしOKであれば、
この場合、6月の算定月の報告には、どのように対応すればよろしいのでしょうか?
宜しくお願いします。
宜しくお願いします。
通常、4月〜6月の平均月額に基づいて「報酬月額」が決定し、9月分の保険料(10月給与天引き分)から適用されますよね。
昇給などで、2等級分以上上がった場合は、どのタイミングで変更届を出し、その新しい報酬月額はどの月から適用されるのでしょうか?
例えば
現在の報酬月額 300,000円
2007.1より 345,000円となる
3ヶ月平均ということから、
2007.3に変更届を出す
↓
2007.6から報酬月額350,000円として計算する。
これでよいのでしょうか？
もしOKであれば、
この場合、6月の算定月の報告には、どのように対応すればよろしいのでしょうか?
宜しくお願いします。
