編集

来年1月から社会保険の適用事業所となります。
本に

『保険料は毎月月末に前月分の事業主・被保険者負担額とを合わせて納付する。金額は被保険者の報酬月額から算出』

とあるのですが、『被保険者の報酬月額』とは1月のお給料のことを指すのでしょうか？

初歩的な質問ですみません。。。
よろしくお願いします。

来年1月から社会保険の適用事業所となります。
本に

『保険料は毎月月末に前月分の事業主・被保険者負担額とを合わせて納付する。金額は被保険者の報酬月額から算出』

とあるのですが、『被保険者の報酬月額』とは1月のお給料のことを指すのでしょうか？

初歩的な質問ですみません。。。
よろしくお願いします。

編集

新規に社会保険の適用事業所となるに当たり、
被保険者資格のある従業員について
資格取得届というものの提出を
求められるはずです。

この資格取得届に記入した報酬月額を
法定の標準報酬月額表に当てはめて、
各被保険者の標準報酬月額、ひいては
保険料額が決定されます。

資格取得届に記入すべき報酬月額とは、
定額の月給・諸手当＋平均的な割増賃金額
などと説明されたりしますが、
この辺は新規適用の手続を社労士に
依頼しているならその社労士に、
社内で手続を完結されるなら
所轄の社会保険事務所に聞いて
手続きをされるのが良いかと思います。

新規に社会保険の適用事業所となるに当たり、
被保険者資格のある従業員について
資格取得届というものの提出を
求められるはずです。

この資格取得届に記入した報酬月額を
法定の標準報酬月額表に当てはめて、
各被保険者の標準報酬月額、ひいては
保険料額が決定されます。

資格取得届に記入すべき報酬月額とは、
定額の月給・諸手当＋平均的な割増賃金額
などと説明されたりしますが、
この辺は新規適用の手続を社労士に
依頼しているならその社労士に、
社内で手続を完結されるなら
所轄の社会保険事務所に聞いて
手続きをされるのが良いかと思います。

返信