初めまして、こんにちは。
ご質問です。
9月末に退職をする事になり、有給消化とたまっている振休を消化したいと思っております。
8月末までに仕事を引き継ぎ、9月は振休と有給を消化する形にしたいのですが、振休を消化する事は認められるのでしょうか？
よろしくお願い致します。
初めまして、こんにちは。
ご質問です。
9月末に退職をする事になり、有給消化とたまっている振休を消化したいと思っております。
8月末までに仕事を引き継ぎ、9月は振休と有給を消化する形にしたいのですが、振休を消化する事は認められるのでしょうか？
よろしくお願い致します。
