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４月から社会保険料が改定されましたが、
給与の計算の時に４月分の給与から保険料を
変えてしまっていいのでしょうか？

うちの場合の給与は４月１日から４月３０日
までの給与を４月２５日に払っています。

５月に支払う分から今回改定された保険料に
変えたら良いのでしょうか？

ご教授お願いします。

４月から社会保険料が改定されましたが、
給与の計算の時に４月分の給与から保険料を
変えてしまっていいのでしょうか？

うちの場合の給与は４月１日から４月３０日
までの給与を４月２５日に払っています。

５月に支払う分から今回改定された保険料に
変えたら良いのでしょうか？

ご教授お願いします。

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改正雇用保険法について現時点で分かっている情報は・・・

１．H19.4.1施行の改正案が3/20衆議院で可決。
　（3/29に参議院で可決する見込みであった）
２．3/28になぜか厚生労働省が「3/29可決しました」という文章を配布。野党が怒り審議延期。
３．4/1施行に間に合わなかったため4/10に参議院厚生労働委員会で施行日等を変更し修正案作成。
４．4/11の参議院本会議で可決。
　　　・施行日は公布日（つまり少なくとも4/12以降）。
　　　・保険料はH19.4.1に遡って引き下げ
　　　・第１回納期限は4/1から改正までの日数分延期
５．4/12現在、施行日等が変更されたため再度衆議院に回され可決待ち（4/12の議事には入っていない）。
参考
http://www.nikkei.co.jp/news/seiji/20070410AT3S1001F10042007.html
http://www.yomiuri.co.jp/politics/news/20070411ia01.htm

また、最新の状況は↓
http://www.shugiin.go.jp/index.nsf/html/index_honkai.htm

ウチの事務所では衆院可決待ちというスタンスながら、この状況から衆院でひっくり返る可能性は極めて低かろうとの理由で6/1000で給与計算を進めています。
来月返還するのはめんどくさいので。
どちらの保険料で計算するかは自己責任でお願いします。。。 :-o :-o :-o :-o

改正雇用保険法について現時点で分かっている情報は・・・

１．H19.4.1施行の改正案が3/20衆議院で可決。
　（3/29に参議院で可決する見込みであった）
２．3/28になぜか厚生労働省が「3/29可決しました」という文章を配布。野党が怒り審議延期。
３．4/1施行に間に合わなかったため4/10に参議院厚生労働委員会で施行日等を変更し修正案作成。
４．4/11の参議院本会議で可決。
　　　・施行日は公布日（つまり少なくとも4/12以降）。
　　　・保険料はH19.4.1に遡って引き下げ
　　　・第１回納期限は4/1から改正までの日数分延期
５．4/12現在、施行日等が変更されたため再度衆議院に回され可決待ち（4/12の議事には入っていない）。
参考
http://www.nikkei.co.jp/news/seiji/20070410AT3S1001F10042007.html
http://www.yomiuri.co.jp/politics/news/20070411ia01.htm

また、最新の状況は↓
http://www.shugiin.go.jp/index.nsf/html/index_honkai.htm

ウチの事務所では衆院可決待ちというスタンスながら、この状況から衆院でひっくり返る可能性は極めて低かろうとの理由で6/1000で給与計算を進めています。
来月返還するのはめんどくさいので。
どちらの保険料で計算するかは自己責任でお願いします。。。 :-o :-o :-o :-o

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