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いつもお世話になっております。

弊社で、健康診断に引っかかり、精密検査を受けた人がいます。
その精密検査の費用は、会社が負担するものなのでしょうか？

一般的な健康な人の場合、再検査する必要がないので、自己負担になるのでしょうか？
それとも、あくまでも健診ということで、会社負担になるのでしょうか？？

ご存知の方、お教えくださいませんでしょうか？ :-(

今、少し調べてみたのですが、再検査の費用をどちらが負担するかに関しては、法律がなく、労使間の話し合い、または就業規則で決めるとありました…。

どちらが多く採用されているのか、皆さんの会社の例を教えていただければと思います。宜しくお願い致します。

いつもお世話になっております。

弊社で、健康診断に引っかかり、精密検査を受けた人がいます。
その精密検査の費用は、会社が負担するものなのでしょうか？

一般的な健康な人の場合、再検査する必要がないので、自己負担になるのでしょうか？
それとも、あくまでも健診ということで、会社負担になるのでしょうか？？

ご存知の方、お教えくださいませんでしょうか？ :-(

今、少し調べてみたのですが、再検査の費用をどちらが負担するかに関しては、法律がなく、労使間の話し合い、または就業規則で決めるとありました…。

どちらが多く採用されているのか、皆さんの会社の例を教えていただければと思います。宜しくお願い致します。

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おはようございます(^^)
ご回答、ありがとうございました :-)

やはり、再検査等になると、個人が自己管理を怠ったということですもんね。
確かに、従業員が多いと結構な額になるでしょうね！ :-o
弊社は従業員が少ないから、その点は安心ですが(笑)

参考になりました(^^)
社長に話してみます！ありがとうございました！ :-)

おはようございます(^^)
ご回答、ありがとうございました :-)

やはり、再検査等になると、個人が自己管理を怠ったということですもんね。
確かに、従業員が多いと結構な額になるでしょうね！ :-o
弊社は従業員が少ないから、その点は安心ですが(笑)

参考になりました(^^)
社長に話してみます！ありがとうございました！ :-)

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