編集

補足する

一般事務で今の会社に入社し、現在は給与計算と社長を除く社員の経費精算などを一人で担当してます。
経理の仕事に就きたいと思い、昨年日商簿記の2級を取得しました。しかし2年前くらいに社長に「そのうち経理全般担当してもらうから」とのことだったので実務経験がつめると思っていたのですが、今まで経理全般担当していたのが社長で、わからないことを聞くと実務経験がない私ですが、どう考えてもそんな科目になるとは思えないのですが･･･それは言うべきことなのでしょうか？
たとえばですが、
社員の健康診断費は雑費
懇親会参加費は研究開発費
海外出張費は研究開発費
大量のDMや雑誌等の広告掲載費は販売促進費
事務と経理関係と1人でしているので社長以外には聞けず、でも社長に聞いてもまともな答えが返ってこないので今回相談させてもらいましたm(__)mすみませんが、よろしくお願いします。

一般事務で今の会社に入社し、現在は給与計算と社長を除く社員の経費精算などを一人で担当してます。
経理の仕事に就きたいと思い、昨年日商簿記の2級を取得しました。しかし2年前くらいに社長に「そのうち経理全般担当してもらうから」とのことだったので実務経験がつめると思っていたのですが、今まで経理全般担当していたのが社長で、わからないことを聞くと実務経験がない私ですが、どう考えてもそんな科目になるとは思えないのですが･･･それは言うべきことなのでしょうか？
たとえばですが、
社員の健康診断費は雑費
懇親会参加費は研究開発費
海外出張費は研究開発費
大量のDMや雑誌等の広告掲載費は販売促進費
事務と経理関係と1人でしているので社長以外には聞けず、でも社長に聞いてもまともな答えが返ってこないので今回相談させてもらいましたm(__)mすみませんが、よろしくお願いします。

編集

ですね･･･経理をしていないのと一緒ですよね(-_-;)

実は先日、その貸借対照表のことで社長に「昨年度の貸借合計合ってませんけど･･･」とお話したところ、「じゃぁどうしたらいいの？」という質問を返されました。社長の話によると、昨年度のものは大雑把に管理していたらしく、その結果こんな風になってしまったようです。
どうしたらいいというより昨年度の経理関係には私にも触れて欲しくないような感じだったので、どうしたらいいもなにも私がどうしたらいいんですか？という状態です。
この場合は昨年度のものは社長が処理するしかないのでしょうか？というより昨年度のものに関して、私は関与しないほうがいいのでしょうか？
来週の社長との打ち合わせ･･･頑張りたいと思います。

ですね･･･経理をしていないのと一緒ですよね(-_-;)

実は先日、その貸借対照表のことで社長に「昨年度の貸借合計合ってませんけど･･･」とお話したところ、「じゃぁどうしたらいいの？」という質問を返されました。社長の話によると、昨年度のものは大雑把に管理していたらしく、その結果こんな風になってしまったようです。
どうしたらいいというより昨年度の経理関係には私にも触れて欲しくないような感じだったので、どうしたらいいもなにも私がどうしたらいいんですか？という状態です。
この場合は昨年度のものは社長が処理するしかないのでしょうか？というより昨年度のものに関して、私は関与しないほうがいいのでしょうか？
来週の社長との打ち合わせ･･･頑張りたいと思います。

返信