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初めて労務関係に携わります。が、分からない事だらけで・・・教えて下さい。
アルバイトで時給単価＠1000の方が休日出勤＆残業がありました。ここで、支給額の単価なのですが休日労働に対しては35％なので休日単価は＠1350での計算。休日残業単価は休日単価＠1350に対して25％なのでしょうか？それとも時給単価＠1000に対してなのでしょうか？
基本的な事をお聞きして恥ずかしいのですがどなたか教えて下さい。

初めて労務関係に携わります。が、分からない事だらけで・・・教えて下さい。
アルバイトで時給単価＠1000の方が休日出勤＆残業がありました。ここで、支給額の単価なのですが休日労働に対しては35％なので休日単価は＠1350での計算。休日残業単価は休日単価＠1350に対して25％なのでしょうか？それとも時給単価＠1000に対してなのでしょうか？
基本的な事をお聞きして恥ずかしいのですがどなたか教えて下さい。

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tecさん、はじめまして。

islandmさんが書かれていましたが、参考になるＨＰもありますので
参考にしてみては如何ですか？

http://www13.plala.or.jp/S-Kawamura/roudo/sangiyu.html

それと休日出勤について余計な事を･･･
休日割増が付く場合には、法定休日（1週間に1日の休日）に出勤した場合と
なりますので、会社の休日に出勤したからといって休日割増をつけなくても
いい場合があります。

tecさん、はじめまして。

islandmさんが書かれていましたが、参考になるＨＰもありますので
参考にしてみては如何ですか？

http://www13.plala.or.jp/S-Kawamura/roudo/sangiyu.html

それと休日出勤について余計な事を･･･
休日割増が付く場合には、法定休日（1週間に1日の休日）に出勤した場合と
なりますので、会社の休日に出勤したからといって休日割増をつけなくても
いい場合があります。

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