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今月末で会社を辞める事になりました。
社会保険等の手続きを自分で済ませなければいけないのですが
退職前でも「この日に退職します」といった感じで
資格喪失届？など手続きしても良いのでしょうか。

また、７月は最後土日で終わりですが、
いつまでに何日付けで作成・提出するのでしょうか。

先代事務員は多忙な社長なのでなかなか教えてもらえず・・
日にちが迫っているので、どなたかアドバイスお願いします :-(

今月末で会社を辞める事になりました。
社会保険等の手続きを自分で済ませなければいけないのですが
退職前でも「この日に退職します」といった感じで
資格喪失届？など手続きしても良いのでしょうか。

また、７月は最後土日で終わりですが、
いつまでに何日付けで作成・提出するのでしょうか。

先代事務員は多忙な社長なのでなかなか教えてもらえず・・
日にちが迫っているので、どなたかアドバイスお願いします :-(

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お２人ともさっそくのレスありがとうございます。
本当に何も知らなくてお恥ずかしいのですが･･･
離職票が必要なのは、失業手当？をもらう為でしょうか。
もらえる資格がない場合は必要ないものですか？

健康保険は、資格喪失日と被扶養者になった日を
同じ日にしても受理してもらえるのでしょうか。

回答頂いて更に質問ばかりで申し訳ないのですが
またお返事いただけると嬉しいです :-(

お２人ともさっそくのレスありがとうございます。
本当に何も知らなくてお恥ずかしいのですが･･･
離職票が必要なのは、失業手当？をもらう為でしょうか。
もらえる資格がない場合は必要ないものですか？

健康保険は、資格喪失日と被扶養者になった日を
同じ日にしても受理してもらえるのでしょうか。

回答頂いて更に質問ばかりで申し訳ないのですが
またお返事いただけると嬉しいです :-(

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