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konta様、maboo様

返信ありがとうございました!!

やっぱりそうなんですね(涙）

＞「交通渋滞等いかなる理由でも
＞就業開始時間に間に合わない場合は
＞遅刻扱いされても異議を申し立てません」

うちも、こういった書面用意しておこうと思います。
そしたら、お互い、けじめつきますしね☆

ありがとうございました。

konta様、maboo様

返信ありがとうございました!!

やっぱりそうなんですね(涙）

＞「交通渋滞等いかなる理由でも
＞就業開始時間に間に合わない場合は
＞遅刻扱いされても異議を申し立てません」

うちも、こういった書面用意しておこうと思います。
そしたら、お互い、けじめつきますしね☆

ありがとうございました。

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yujinさん、おはようございます。

当社もマイカー通勤ではいかなる理由(大雪等も含めて)
があろうと遅刻は遅刻です。

基本的に公共交通機関での通勤をすすめており
（環境面も考慮して）、マイカー通勤は
例外扱いとしております。

また、日本の道路事情から考えて交通渋滞や事故は
可能性を前提に通勤することにしていることから
例外は認めていません。
また、「道路渋滞で…」と言われても証明の
しようもないし(もしかしたら違う理由なのにウソを
ついているかもしれない…)、確認の手立てもないので
やむを得ないと思います。

特に労使間での取り交しはしていませんが、私が
人事担当だった頃は、入社時やそういった事象が
想定される時期(地区で工事がある、雪が予想される
など)には全体朝礼にて広報し、意識徹底を
図っていました。

yujinさん、おはようございます。

当社もマイカー通勤ではいかなる理由(大雪等も含めて)
があろうと遅刻は遅刻です。

基本的に公共交通機関での通勤をすすめており
（環境面も考慮して）、マイカー通勤は
例外扱いとしております。

また、日本の道路事情から考えて交通渋滞や事故は
可能性を前提に通勤することにしていることから
例外は認めていません。
また、「道路渋滞で…」と言われても証明の
しようもないし(もしかしたら違う理由なのにウソを
ついているかもしれない…)、確認の手立てもないので
やむを得ないと思います。

特に労使間での取り交しはしていませんが、私が
人事担当だった頃は、入社時やそういった事象が
想定される時期(地区で工事がある、雪が予想される
など)には全体朝礼にて広報し、意識徹底を
図っていました。

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公共交通機関の遅延証明があってもなくても
遅刻をどのように処理するかは会社の判断です。
無条件で通用するのは教育機関くらいでしょう。
普通の会社では遅刻扱いにはされないけれども
そんな事態も見越して早く来い！
と注意されませんか？

当社の場合は自家用車通勤の方には
申請書を提出してもらいますが
その中で
「交通渋滞等いかなる理由でも
就業開始時間に間に合わない場合は
遅刻扱いされても異議を申し立てません」と
表記されており逆に絶対に免除してあげない
根拠としています。
いやなら公共交通機関を利用しなさい　という
意味も込められています。

公共交通機関の遅延証明があってもなくても
遅刻をどのように処理するかは会社の判断です。
無条件で通用するのは教育機関くらいでしょう。
普通の会社では遅刻扱いにはされないけれども
そんな事態も見越して早く来い！
と注意されませんか？

当社の場合は自家用車通勤の方には
申請書を提出してもらいますが
その中で
「交通渋滞等いかなる理由でも
就業開始時間に間に合わない場合は
遅刻扱いされても異議を申し立てません」と
表記されており逆に絶対に免除してあげない
根拠としています。
いやなら公共交通機関を利用しなさい　という
意味も込められています。

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