最近、経理を担当することになりましたが、経理の経験がほとんどありません。教えてください。
以前の職場では領収書を書き損じた時、お客様から複写を回収し、ホッチキスでとめ、バッテンを書き中心にハンコをおしていました。
先日、領収書の書き間違いをした方が、領収書を破っていました。
ナンバリングがされているわけではないですが、２回分ほどの領収書がないのは見て明らかです。
Q1、調査などで領収書がなくなっているのは問題になりますか?
Q2、問題になる場合、どのような処理をすればよいですか?
Q3、書き損じの処理は、以前の職場の方法(回収し……)でよいですか?
よろしくお願い致します。
最近、経理を担当することになりましたが、経理の経験がほとんどありません。教えてください。
以前の職場では領収書を書き損じた時、お客様から複写を回収し、ホッチキスでとめ、バッテンを書き中心にハンコをおしていました。
先日、領収書の書き間違いをした方が、領収書を破っていました。
ナンバリングがされているわけではないですが、２回分ほどの領収書がないのは見て明らかです。
Q1、調査などで領収書がなくなっているのは問題になりますか?
Q2、問題になる場合、どのような処理をすればよいですか?
Q3、書き損じの処理は、以前の職場の方法(回収し……)でよいですか?
よろしくお願い致します。
