お世話になっています。
給与計算の端数処理について、質問させて下さい。
今まで給与計算の業務を一からやったことがないので、
正しい端数の処理や、１時間あたりの金額を求める方法が
わかりません。
前の方からの引継いだやり方です。
○「１時間あたりの金額」を求める方法
月給×１２ヶ月÷１年間の総労働時間
＝１時間あたりの金額（円未満切り上げ）
○月給者が、締め日前に入社した場合の給与
（日割りにする）
月給÷月の労働日数＝１日あたりの金額
（円未満切り捨て）
１日あたりの金額×出勤日数＝給与支給額
○通勤手当（定額）の日割り計算
通勤費÷月の労働日数＝１日あたりの通勤費
（円未満切り捨て）
１日あたりの通勤費×出勤日数＝通勤費支給額
前にいた職場での端数処理は「切り上げ」だったので、
なんとなく違和感があるんです。
月給者の日割りを求める一般的な計算とかあるので
しょうか？
また、端数処理はこのままでいいのでしょうか？
よろしくお願い致します。
お世話になっています。
給与計算の端数処理について、質問させて下さい。
今まで給与計算の業務を一からやったことがないので、
正しい端数の処理や、１時間あたりの金額を求める方法が
わかりません。
前の方からの引継いだやり方です。
○「１時間あたりの金額」を求める方法
月給×１２ヶ月÷１年間の総労働時間
＝１時間あたりの金額（円未満切り上げ）
○月給者が、締め日前に入社した場合の給与
（日割りにする）
月給÷月の労働日数＝１日あたりの金額
（円未満切り捨て）
１日あたりの金額×出勤日数＝給与支給額
○通勤手当（定額）の日割り計算
通勤費÷月の労働日数＝１日あたりの通勤費
（円未満切り捨て）
１日あたりの通勤費×出勤日数＝通勤費支給額
前にいた職場での端数処理は「切り上げ」だったので、
なんとなく違和感があるんです。
月給者の日割りを求める一般的な計算とかあるので
しょうか？
また、端数処理はこのままでいいのでしょうか？
よろしくお願い致します。
